Salarisverwerking expert SDB breidt salesteam uit
Nieuwe salesmanagers worden verantwoordelijk voor uitbouw positie SDB
Leidschendam, 27 november 2006 ~ SDB, leverancier van adviesdiensten en specialist op het gebied van salarisverwerking in Zorg en Welzijn, heeft per direct drie nieuwe accountmanagers aangesteld. Het bedrijf komt hiermee tegemoet aan de sterk toegenomen vraag naar deskundig advies op salaris & HRM gebied. Binnen deze sector heerst de trend dat salarisadministraties steeds vaker worden uitbesteed, waardoor instellingen meer tijd en activa beschikbaar krijgen voor het optimaliseren van hun kernactiviteiten zoals het verzorgen van hun cliënten.
De drie medewerkers die SDB heeft aangenomen en die verantwoordelijk worden voor sales- en consultingactiviteiten en het uitbouwen van de leidende positie van SDB, zijn Hans Rombouts, Reinier Koeleman en Hans Korthorst. Rombouts was voorheen werkzaam als salesmanager bij General Electric Plastics, waar hij onder meer belast was met de verkoop binnendienst. Koeleman is afkomstig van het bedrijf PreValent, tegenwoordig onderdeel van Centric. Daar was Koeleman naast salesmanager en als onderdeel van het managementteam medeverantwoordelijk voor de groei van het bedrijf. Korthorst heeft een jarenlange ervaring binnen de gezondheidszorgsector. In zijn vorige betrekking bij AAG Groep vervulde Korthorst de rol van marketing- en salesmanager, en heeft hij verschillende optimalisatietrajecten aangestuurd.
Jan Willem van der Veld, directeur van SDB, is zeer tevreden met de nieuwe uitbreiding. “Bedrijven en instellingen hebben te maken met continue ontwikkelingen op het gebied van de wet- en regelgeving, complexe CAO-afspraken en een toenemende flexibilisering van arbeidsvoorwaarden. Het opbouwen en onderhouden van de juiste kennis om al deze ontwikkelingen bij te houden, vergt veel tijd, vandaar dat deze taken steeds vaker uitbesteed worden. Dankzij het versterken van het salesteam kunnen we nog beter bestaande, maar ook nieuwe klanten, het niveau van kennis en diensten geven waar SDB bekend om staat.”
Over SDB
Met 30 jaar ervaring is SDB een gerenommeerde leverancier van adviesdiensten en praktische ondersteuning. Het bedrijf combineert een brede ervaring en diepgaande materie- en sectorkennis met innovatieve middelen die klanten helpen flexibel mee te bewegen met sterk veranderende omstandigheden.
SDB opereert vanuit 2 Business Units, SDB Consulting en SDB Salaris. SDB Consulting biedt (geïntegreerde) multi-disciplinaire diensten op strategisch, tactisch en operationeel niveau binnen de competenties financieel management, HRM- en organisatie advies, juridisch advies en huisvesting. SDB Salaris biedt diensten en tools rondom een volledig webgebaseerde, modulaire totaaloplossing voor de verwerking van personeels- en salarisgegevens. Sinds 2001 zijn de diensten van SDB volledig via internet te bereiken en het bedrijf is daarmee de leidende salaris ASP- dienstverlener in Nederland.